Bem-vindo à Gallagher – uma comunidade global de pessoas que trazem ideias ousadas, profunda expertise e um compromisso compartilhado com o que é certo. Ajudamos nossos clientes a enfrentar a complexidade com confiança, capacitando empresas, comunidades e indivíduos a prosperar. Na Gallagher, você encontrará mais do que um emprego; encontrará uma cultura construída sobre a confiança, impulsionada pela colaboração e sustentada pela crença de que somos melhores juntos. Seja atuando diretamente com clientes ou como parte da nossa equipe corporativa – na divisão de corretagem, na divisão de benefícios e consultoria de RH ou em nosso time interno – você terá a oportunidade de desenvolver sua carreira, causar impacto e fazer parte de algo maior. Vivencie um ambiente de trabalho onde você é incentivado a ser você mesmo, apoiado para alcançar o sucesso e inspirado a continuar aprendendo. Isso é viver o Jeito Gallagher.
Somos a Gallagher Brasil, corretora global de seguros e resseguros, estamos entre as três maiores do mundo em gestão de risco e consultoria de benefícios.
Muito mais do que simplesmente uma corretora de seguros, somos um grupo internacional de parceiros que fornecem soluções de gerenciamento de risco econômicas, centradas no cliente e baseadas em suas expertises.
Nossa equipe de liderança promove uma cultura dinâmica e empreendedora que nos tornou inovadores na criação de novos produtos e serviços para nossos clientes. Nossa cultura única orienta como fazemos negócios e é descrita em uma série de 25 princípios chamados de The Gallagher Way. Esses valores aparecem em tudo o que fazemos e, como resultado, Gallagher foi eleita uma das empresas mais éticas do mundo. Nossos mais de 50.000 consultores especializados são parte integrante de sua comunidade empresarial local.
Onde quer que você esteja no mundo e qualquer que seja o seu setor, criamos e defendemos uma cultura única baseada em valores sólidos, colaboração e excelência profissional.
Desde 1927, trabalhamos com nossos clientes para encontrar soluções eficazes para seus desafios e ajudá-los a enfrentar o futuro com confiança.
Sobre a área
Nossa equipe de Placement Transporte é capacitada e dedicada para representar e atender as demandas dos nossos Clientes. Por meio de uma parceria estratégica, visamos a busca de soluções através de um atendimento e suporte diferenciados.
- Realizar, conferir, analisar e negociar estudos dos Seguros de Transportes Internacionais Exportação e Importação, Seguros de Transportes Nacional;
- Relacionamento com as seguradoras;
- Acompanhamento e controle de emissões das apólices e endossos;
- Conhecimento da Circular SUSEP nº. 354, Incoterms e Clausulados dos Seguros de Transportes;
- Domínio nos Seguros de Transportes Internacionais Exportação e Importação, Seguros de Transportes Nacional, RCTR-C, RCF-DC e RCA-C;
- Orientação nas demandas diárias com clientes e seguradoras nos diversos entendimentos dos Seguros de Transportes;
- Habilidade nas negociações de novos negócios e renovações dos Seguros de Transportes;
- Controle nas emissões das Apólices, Endossos e DDRs, estudo da sinistralidade e acompanhamento estatístico.
- Experiência prévia com seguros de Embarcador e Transportador
- Proficiência no MS Office (principalmente Excel e Power Point)
- Boa comunicação verbal e escrita
- Curso superior cursando ou completo (Administração com ênfase em comércio exterior, Economia, Logística e afins)
Desejáveis (serão considerados diferenciais, mas não são obrigatórios)
- Inglês intermediário ou avançado é desejável, mas não essencial
- Experiência prévia atuando em Corretoras de Seguros será considerado um diferencial
Quais habilidades são necessárias para ter sucesso nessa oportunidade?
- Possui ótima comunicação (escrita e verbal) que te ajudará a construir relacionamentos fortes com nossos stakeholders, internamente e externamente. Nós somos um time colaborativo e procuramos por colegas que entendam a importância dos compromissos e estão abertos para um feedback honesto e construtivo;
- Se adapta com facilidade e mantém a calma em um ambiente dinâmico, com múltiplas prioridades em qualquer dia de trabalho, sendo necessárias organização e habilidade de priorizar, ao mesmo tempo em que mantém sua atenção aos detalhes;
- Consegue trabalhar de forma autônoma;
- Busca ativamente desenvolver suas competências profissionais e melhorar sua eficiência e produtividade, tendo uma vontade contínua de aprender e crescer constantemente;
- Procura atualização do mercado, pensa em soluções constantemente para o cliente.
